๑. จัดระบบการทำงานให้เกิดความคล่องตัว ปรับลดขั้นตอนที่ยุ่งยากให้ง่ายขึ้น เพื่อสร้างการบริการที่สะดวกรวดเร็ว

๒. จัดทำลำดับขั้นตอนการให้บริการให้ง่ายและไม่ซับซ้อนเพื่อเป็นแนวทางให้ผู้ใช้บริการสามารถทำตามได้อย่างถูกต้อง และไม่สับสน

๓. เรียนรู้ความต้องการของสมาชิกผ่านช่องทางต่างๆ เช่น ตู้รับความคิดเห็น การสอบถามพูดคุยจากคำตำหนิติเตียน และคำชมเชยต่าง ๆ

   เพื่อใช้เป็นแนวทางปรับปรุงงาน บริการในครั้งต่อไป

๔. ฝึกอบรมเจ้าหน้าที่ให้เกิดทักษะการบริการที่ดีเพื่อนำไปปรับใช้กับส่วนงานที่ตนปฏิบัติหน้าที่อยู่

๕. บริหารจัดการตามหลักธรรมาภิบาล โปร่งใส เสมอภาค

๖. สมาชิกเกิดความพึงพอใจในการรับบริการ

๗. สมาชิกเชื่อมั่น และศรัทธาต่อสหกรณ์